В соответствии с каким документом допускается квартальный, полугодовой и годовой учет рабочего времени?
Приказ № 7 от 05.03.2004г. п.3 "Квартальный, полугодовой и годовой учет рабочего времени допускается только при наличии утвержденного графика сменности, включающего режим работы и отдыха на весь квартал, полугодие и год соответственно"
Об особенностях режима рабочего времени и отдыха лок.бригад (внеплановая)